| Repeterende handelingenLaatste update 14 oktober 2024 Repeterende handelingen Werknemers in de pluimveeverwerkende industrie voeren tijdens hun taken vaak duizenden malen per dag steeds weer dezelfde bewegingspatronen uit. Dit kan leiden tot RSI-achtige klachten, ook wel KANS genoemd; Klachten aan Arm, Nek en Schouder. Bewegingen zijn repeterend als zij gedurende minimaal 2 uur per dag óf minimaal 1 uur achter elkaar worden uitgevoerd. De repeterende bewegingen hoeven hierbij niet precies identiek te zijn, het kan ook gaan om soortgelijke bewegingen. Risico Eisen Voor repeterende handelingen geldt dat deze nader in kaart gebracht moet worden, als een onderdeel van de RI&E. Maak daarvoor gebruik van het instrument Werkwijzer Fysieke Bealsting of een methode van vergelijkbare kwaliteit. Naast het in kaart brengen van de fysieke belasting (risico-inventarisatie) moeten de aangetroffen knelpunten ook worden gewogen (risico-evaluatie).
Na de RI&E 'Fysieke belasting' zal een plan van aanpak worden opgesteld (en ter instemming aan ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging worden voorgelegd) waarin onder meer maatregelen zijn opgenomen om de fysieke belasting als gevolg van repeterend werk te verminderen. Volg bij het kiezen van passende maatregelen de Arbeidshygiënische strategie. Zie voor mogelijke maatregelen de Goede Praktijken Fysieke Belasting in deze arbocatalogus.
- Laat medewerkers zo veel mogelijk verschillende werkzaamheden uitvoeren (taakroulatie).
- Let bij repeterend werk op een goede werkhouding (neutrale stand van de gewrichten), afwisseling in houding, regelmatige rustmomenten en een goede ergonomische inrichting van de werkplek.
- Zorg voor voorlichting en instructie voor de medewerkers over de manier waarop lichamelijke overbelasting bij repeterende werkzaamheden kan worden voorkomen of verminderd. (Zie verder de afspraken over voorlichting en onderricht in de Richtlijn Fysieke belasting algemeen).
Wensen
Betrek een deskundige bij het zoeken naar oplossingen en het geven van instructies voor ergonomisch verantwoorde werkplekken.
- Leidt ergocoaches op.
- Zie de Goede Praktijken bij Fysieke Belasting in deze arbocatalogus
|
